مسئله زمانی ایجاد میشود که مانعی حالت فعلی ما را از حالت مطلوب خارج کند و شایع ترین ارزیابی، ارزیابی بدبینانه است همچنین یافتن راه حل مسئله نیازمند دامنه ای از مهارت های شناختی مشتمل بر تفسیر اطلاعات، برنامه ریزی، حافظه، کنترل نتایج و تلاش برای تفسیر نتایج است.
دیویی فرآیند برخورد با شرایط زندگی را حل مسئله نامید، پرسلی و مک کوزمیک حل مسئله را یک فرآیند خطی و سلسله مراتبی دانسته که هر مرحله نشانه هایی از مرحله دیگر را درون خود داشته که به صورت زنجیره وار به هم متصل بوده و دارای چهارمرحله است: الف) فهم مشکل ب) برنامه ریزی ج) کاربست برنامه د) نگاه به عقب و بازنگری. این مراحل به عنوان یک مهارت و راهبردهای حل مسئله شناخته میشوند.
ارمرود معتقد است حل مسئله شامل سه مؤلفه اصلی داده ها (اطلاعاتی که به عنوان بخشی از مسئله در دسترس است)، اهداف (وضعیت نهایی حل مسئله) و عمل کننده (اعمال گران بالقوه ای است که توانایی رسیدن به اهداف و حل مسئله را دارند) است.
مراحل رسیدن به حل مسئله از نظر ارمرود : الف) حقایق مستقیم ب) اکتشاف ج) قیاس د) صعود نقطه به نقطه ه) تقلیل الگوریتمی و) بررسی جامع ز) تقسیم کردن و فائق آمدن ح) تجزیه و ترکیب
» فهرست محتوا:
تعداد مشاهده: 2871 مشاهده
کد فایل:16841
انتشار در:۱۴۰۱/۵/۳
حجم فایل ها:103.2 کیلوبایت
تعداد اسلاید: 18
زبان: فارسی
قابلیت ویرایش: دارد
فهرست: دارد
منابع و مآخذ: دارد
جدول و نمودار: ندارد
عکس و تصویر: ندارد
پاورپوینت معیارهای کیفیت در تحقیقات کیفی
قیمت : 35,000 تومان
توضیحات بیشتر دریافت فایل
پاورپوینت نظریه رفتارگرایی (اسکینر و پاولف) (شرطی سازی کلاسیک و کنشگر)
قیمت : 50,000 تومان
پاورپوینت یاری خداوند از دیدگاه قرآن (آموزه‌های روانشناسی در قرآن و حدیث)
قیمت : 20,000 تومان
پاورپوینت بررسی تجربی رابطه دین‌داری و رضایت از زندگی
پاورپوینت مدیریت استرس (اضطراب)
پاورپوینت بهداشت روان
قیمت : 29,000 تومان
پاورپوینت نقش خانواده در سلامت روان
قیمت : 26,000 تومان
پاورپوینت وابستگی عاطفی
قیمت : 30,000 تومان
پاورپوینت بررسی رابطه سواد اطلاعاتی با خودراهبری یادگیری دانشجویان دانشگاه آزاد اسلامی بوشهر
قیمت : 15,000 تومان
پاورپوینت درباره انگیزه و هیجان (فصل ششم روانشناسی)
پاورپوینت درباره مذاکره، اهمیت و انواع آن
قیمت : 25,000 تومان
پاورپوینت فصل هشتم تحقیق آزمایشی (کتاب روش های تحقیق در روانشناسی و علوم تربیتی)